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Zertifikatskurs

DEBA / TU München / WU Wien

Veranstalter

DEBA / TU München / WU Wien
T
+49 30 700 159 770
E
thieme@employerbranding.org

Standort

Via Zoom aus Berlin

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Datum

05 Mrz 2021 - 22 Mai 2021

Uhrzeit

10:00 - 18:00

Preis*,**

6.800,00€

Zertifikatskurs Employer Brand Manager/in

Special: Der Zwei-Länder-Zertifikatskurs der Deutschen Employer Branding Akademie in Kooperation mit der WU Executive Academy der Wirtschaftsuniversität Wien und dem Executive Education Center der Technischen Universität München – jetzt auch von zu Hause aus. Vier Module, 100 % virtuell, via Zoom aus verschiedenen Standorten in DACH.

Modulare, berufsbegleitende Weiterbildung

Ziel: Employer Branding gestalten und steuern. Passendere Mitarbeiter finden, ihre Identifikation mit dem Unternehmen zu steigern und ihre Leistungsfähigkeit erhöhen.

Tauche tief ein ins Thema – mit Spaß und vielen neuen Einsichten.

*Wenn Du schon mit uns gearbeitet hast, nutze gerne den Kunden- und Alumnirabatt von 5%.

**zzgl. 16 bzw. 19 % MwSt.

 

Wolf Reiner Kriegler

DEBA, Gründer und Geschäftsführer

Der Pionier des Employer Brandings im deutschsprachigen Raum gründete 1998 bereits eine Kommunikationsagentur mit Fokus Tech-Kunden. 2002 verschrieb er sich dem Thema Marke. Er gründete eine der ersten Markenstrategieberatungen in Deutschland. Schwerpunkt: Corporate Branding und interne Markenführung. 2006 spezialisierte er sich weiter auf Employer Branding und gründete die DEBA GmbH, die er seitdem leitet. Wolf Reiner Kriegler ist Autor vieler Fachbeiträge und des 2012 im Haufe-Verlag erschienenen „Praxishandbuch Employer Branding“.

AssProf. Dr. Dieter Scharitzer

Assistenzprofessor und Dozent am Institut für Marketing Management, WU Wien

Ass.Prof Dr. Dieter Scharitzer lehrt am Institut für Marketing-Management an der WU Wien und ist dort Wissenschaftlicher Leiter mehrerer berufsbegleitender Ausbildungsangebote. Seine Tätigkeitsschwerpunkte sind u.a.: Employer Branding, Marketing-Management, Marketing- und Kommunikationskonzepte, Unternehmenskultur, Marktforschung, Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheitsforschung insbesondere bei Change-Prozessen.

Prof. Dr. Isabell M. Welpe

Professorin am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftslehre – Strategie und Organisation, TU München

Prof. Welpe forscht aus einer verhaltenswissenschaftlichen Perspektive im Bereich Leadership, Innovation und Organisation u.a. auf den Gebieten Auswahl und Beurteilung von Führungskräften, strategische Führung, Führung von Teams, der Rolle von Emotionen in Führungsprozessen sowie Anreizsystemen und Leistungsmessung in Hochschulen. Sie verfolgt dabei einen quantitativ-empirischen Forschungsansatz, in dem unterschiedliche Datenquellen (z.B. Laborexperimente) und Forschungsdesigns (experimentelle/korrelative Designs) zum Einsatz kommen.

Nutzen

  • Ein echter Wert für Deine Laufbahn: Du erwirbst ein Zertifikat von DEBA in Kooperation mit der TU München und WU Wien.
  • Theorie auf universitärem Niveau und Praxis aus dem besonderen Erfahrungsschatz der DEBA. Für Pragmatik auf hohem Reflexionsniveau.
  • Du wirst in allen Fragen des Employer Brandings argumentationssicher, sattelfest und handlungsfähig.
  • Zahlreiche Übungen und eine modulübergreifende Fallstudie. Nach jedem Modul kannst Du mit Deiner Lerngruppe Live Coachings mit dem DEBA Trainer Team nutzen.
  • Du erhältst konkrete Lösungsideen für Deinen eigenen Fall.
  • Virtuell vernetzt in DACH – freue Dich auf jede Menge Spaß mit spannenden Menschen. An jedem Modulwochenende laden wir freitags zu einem virtuellen Weinabend ein. Anstoßen ausdrücklich erwünscht ; )
  • Auch zwischen den Modulen schreiben wir Kollaboration groß! Kommuniziere via Slack mit anderen Teilnehmern und baue Dir Dein Netzwerk auf.
  • Als Teilnehmer/in erhältst Du automatisch Zugang zu unserem Alumni-Netzwerk, als Unternehmensvertreter zu der exklusiven und wohl größten Community von Employer-Branding-Machern in der DACH-Region.

Modul 1:

5.3.2021 und 6.3.2021

Employer Branding Grundlagen und Strategie (Berlin)

  • Employer Branding im Kontext Marke
  • Der Weg zur Arbeitgebermarke im Gesamtbild
  • Analyse und Strategieentwicklung
  • Prozess-Setup und Lobbying

Modul 2:

19.3.2021 und 20.3.2021

Externes Employer Branding (Wien)

  • Arbeitsmarktkommunikation
  • Social Networking
  • Recruiting und Bewerbermanagement
  • Schnittstellen der Unternehmenskommunikation

Modul 3:

23.4.2021 und 24.4.2021

Internes Employer Branding (München)

  • Führung
  • Personalmanagement
  • Interne Kommunikation
  • Gestaltung der Arbeitswelt

Modul 4:

21.5.2021 und 22.5.2021

Employer Brand Management (Berlin)

  • Integration der Module
  • Organisation und Rolle des Employer Brand Managements
  • Employer Brand Experience und Controlling
  • Präsentation und Bewertung der Fallstudienarbeit

Logo der Volkswagen AG in pink.

“Als Employer Brand Managerin kann ich diese Ausbildung wärmstens empfehlen.”

Maren Peters, Volkswagen AG

Bei Rückfragen wende Dich bitte an Dr. Paula Thieme, unseren Lead Academy. Sie berät Dich gerne.

Ansprechpartnerin

Dr. Paula Thieme
Lead AcademyT +49 30 700 159 770 E thieme@employerbranding.org

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